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2026年（令和8年度）から「子ども・子育て支援金（以下、支援金）」が段階的に始まります。 児童手当の拡充など子育て支援を広げるための財源で、 医療保険制度ごとに、保険料とあわせて拠出する仕組みです。 令和8年度（2026年度）から段階的に始まり、支援金の使途は法律で定めた「こども・子育て世帯向けの給付等」に限定される、と説明されています。
参考（公式）： こども家庭庁｜子ども・子育て支援金制度について / 制度概要PDF
まずはざっくり（もらえる？／徴収？／税金？／何に使われる？）
Q1. もらえるの？
支援金そのものが現金で“もらえる”わけではありません。 集めた支援金が、児童手当の拡充などの子育て支援の給付・施策に充てられ、対象となる家庭が給付として受け取るイメージです。
根拠： こども家庭庁｜制度概要PDF
Q2. 徴収されるの？
されます。支援金は医療保険制度ごとに、保険料とあわせて拠出します。 被用者保険（会社員など）は、令和8年4月保険料（＝5月に給与天引き）が目安として示されています。 国民健康保険や後期高齢者医療は、保険者ごとに徴収時期が異なるため、自治体等での確認が必要です。
Q3. 税金なの？
医療保険制度の枠組みの中で、保険料とあわせて拠出する“支援金（負担）”として整理されています。 また、使途は子育て支援関係に限定すると説明されています。
根拠： こども家庭庁｜制度概要PDF（使途限定・仕組みの説明）
Q4. 何に使われるの？
支援金は、児童手当の拡充など、法律で定めた出産・子育て世帯向けの給付・支援に充てられる、と説明されています。
いつから？→「5月給与から」に注意
被用者保険の人は“5月給与から”が一つの目安
こども家庭庁の制度ページでは、被用者保険（会社員など）について 「令和8年4月保険料（5月に給与天引き）」と示されています。
国保などはタイミングがズレる可能性
国民健康保険や後期高齢者医療は、保険者（自治体・広域連合）ごとに扱いが異なります。 「いつから徴収が始まるか」を最短で把握したい場合は、お住まいの自治体の案内（通知・Web）を確認するのが確実です。
天引きはいくら？→計算は「標準報酬月額×率×1/2」
ざっくり目安（標準報酬月額ごとの例）
被用者保険は、制度ページ上で令和8年度の一律の支援金率は0.23%と説明されています。 企業負担が基本的に半分あるため、個人の目安は標準報酬月額×0.23%×1/2です。
計算式（被用者保険・本人分の目安）
標準報酬月額 × 0.23% × 1/2
根拠： こども家庭庁｜制度ページ（0.23%・1/2・算式）
| 標準報酬月額（例） | 本人分の目安（月額） | メモ |
|---|---|---|
| 20万円 | 約230円 | 20万×0.23%×1/2 |
| 30万円 | 約345円 | 30万×0.23%×1/2 |
| 40万円 | 約460円 | 40万×0.23%×1/2 |
| 50万円 | 約575円 | 50万×0.23%×1/2 |
給与明細のどこを見る？
「健康保険料まわり」に乗ってくる可能性
支援金は医療保険制度ごとに拠出する仕組みのため、給与明細では社会保険料（健康保険）まわりの表示に反映される可能性があります。 ただし表示方法は会社（給与システム）で違うため、「項目名」を決め打ちせず、前月との比較で見るのが確実です。
会社によって表示名が違う：見つからない時の確認手順
- 4月給与と5月給与の社会保険料（健康保険）欄を見比べる
- 「支援金」やそれに近い項目が無ければ、控除合計の増減で差分を見る
- 最短は、総務・人事へ“表示名（科目名）”だけ確認する（額の説明を求めない）
受験家庭の実務：固定費として“見える化”
受験費用ピークと重ねないための家計テンプレ
受験は「塾代」だけでなく、講習・模試・交通費などが特定の月に寄りやすい。 だから支援金は、賛否で止めるより固定費として見える化して、受験費用のピークとぶつけないのが実務的です。
| 月 | 支援金（本人分・目安） | 受験関連（増える月だけ記入） | メモ |
|---|---|---|---|
| 5月 | （例）345円 | 模試／講習申込 など | “固定費の行”に置く |
| 7月 | （同上） | 夏期講習 | ピークと重なるか確認 |
| 1月 | （同上） | 直前期の追加費用 | “予備費”で吸収 |
まとめ：5分でできる最小アクション
- 制度ページで「4月分→5月給与天引き」の記載を確認する
- 自分の給与明細で標準報酬月額を見つける（無ければ人事に“表示場所だけ”聞く）
- 標準報酬月額×0.23%×1/2をメモして、家計の固定費に1行追加する
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